Причинами смерти россиян на рабочем месте чаще всего становятся болезни сердца. Это установил Роструд в результате анализа несчастных случаев, не связанных с производством.
На втором и третьем местах – самоубийства и алкогольные отравления. Эксперты рынка труда говорят, что это связано со стрессами и большими нагрузками. Врачи отмечают, что сердечно-сосудистые заболевания – и в целом главная причина летальных исходов в России, но благодаря массовой диспансеризации ситуация постепенно улучшается.
В 2017 году на рабочих местах было зафиксировано 2,6 тыс. несчастных случаев (не связанных с производством) со смертельным исходом. Это на 5 процентов больше, чем в 2016-м, сказано в докладе Роструда.
Самая частая причина смерти на работе – общие заболевания (85 процентов). В основном это болезни сердца (75 процентов) и сосудов (8 процентов).
4,26 процента работников в 2017 году покончили с собой, 3,38 процента – умерли от алкогольных отравлений, выяснил Роструд.
В группу риска входят работники-мужчины, рассказал главный внештатный специалист Минздрава России по медицинской профилактике Сергей Бойцов. Он отметил, что 39 процентов российских мужчин не доживают до 60 лет, при этом 32 процента смертей ассоциированы с потреблением алкоголя.
– Около 40 процентов мужчин в возрасте от 40 до 64 лет имеют высокий суммарный сердечно-сосудистый риск. Он складывается из трех факторов: гипертония, повышенный холестерин и курение, – рассказал эксперт. Он отметил, что доля женщин, находящихся в группе риска, гораздо меньше и составляет всего 7 процентов.
По мнению Сергея Бойцова, эффективный способ сократить смертность на рабочих местах – диспансеризация. Она направлена на раннее выявление заболеваний и коррекцию рисков у людей трудоспособного возраста. По действующему законодательству россияне имеют право бесплатно пройти диспансеризацию раз в три года, однако нерабочих дней на это не предусмотрено.
Сердечно-сосудистые заболевания всегда будут лидировать среди причин смерти на работе, считает доцент кафедры факультетской терапии Сеченовского университета Антон Родионов.
– Это основная причина внезапной смерти. Сложно представить, чтобы человек умер на рабочем месте от рака или инфекционного заболевания, – отметил он.
Ситуация со смертностью на работе отражает общую картину по стране, рассказал профессор кафедры труда и социальной политики Института государственной службы и управления РАНХиГС Александр Щербаков. По его словам, заболевания, связанные с сердечной и мозговой деятельностью, – самая распространенная причина летальных исходов не только в России, но и в других развитых странах.
– Жизнь современного человека связана с многочисленными стрессами, большим нервным напряжением, переутомлением на работе, – пояснил эксперт.
По его мнению, работодатель может значительно повлиять на здоровье своих сотрудников. Для этого необходимо улучшать условия труда, максимально сокращать уровень физического воздействия на человека (шум, запылённость, недостаточная освещённость рабочего места). Не меньшее значение имеет климат в коллективе. Травля, рост объёма работы, шантаж увольнением – всё это повышает нервное напряжение и увеличивает риск внезапной смерти.
В 2017 году смертность от сердечно-сосудистых заболеваний снизилась на 5 процентов. Тем не менее на эти недуги приходится почти половина всех летальных исходов в стране.
На втором и третьем местах – самоубийства и алкогольные отравления. Эксперты рынка труда говорят, что это связано со стрессами и большими нагрузками. Врачи отмечают, что сердечно-сосудистые заболевания – и в целом главная причина летальных исходов в России, но благодаря массовой диспансеризации ситуация постепенно улучшается.
В 2017 году на рабочих местах было зафиксировано 2,6 тыс. несчастных случаев (не связанных с производством) со смертельным исходом. Это на 5 процентов больше, чем в 2016-м, сказано в докладе Роструда.
Самая частая причина смерти на работе – общие заболевания (85 процентов). В основном это болезни сердца (75 процентов) и сосудов (8 процентов).
4,26 процента работников в 2017 году покончили с собой, 3,38 процента – умерли от алкогольных отравлений, выяснил Роструд.
В группу риска входят работники-мужчины, рассказал главный внештатный специалист Минздрава России по медицинской профилактике Сергей Бойцов. Он отметил, что 39 процентов российских мужчин не доживают до 60 лет, при этом 32 процента смертей ассоциированы с потреблением алкоголя.
– Около 40 процентов мужчин в возрасте от 40 до 64 лет имеют высокий суммарный сердечно-сосудистый риск. Он складывается из трех факторов: гипертония, повышенный холестерин и курение, – рассказал эксперт. Он отметил, что доля женщин, находящихся в группе риска, гораздо меньше и составляет всего 7 процентов.
По мнению Сергея Бойцова, эффективный способ сократить смертность на рабочих местах – диспансеризация. Она направлена на раннее выявление заболеваний и коррекцию рисков у людей трудоспособного возраста. По действующему законодательству россияне имеют право бесплатно пройти диспансеризацию раз в три года, однако нерабочих дней на это не предусмотрено.
Сердечно-сосудистые заболевания всегда будут лидировать среди причин смерти на работе, считает доцент кафедры факультетской терапии Сеченовского университета Антон Родионов.
– Это основная причина внезапной смерти. Сложно представить, чтобы человек умер на рабочем месте от рака или инфекционного заболевания, – отметил он.
Ситуация со смертностью на работе отражает общую картину по стране, рассказал профессор кафедры труда и социальной политики Института государственной службы и управления РАНХиГС Александр Щербаков. По его словам, заболевания, связанные с сердечной и мозговой деятельностью, – самая распространенная причина летальных исходов не только в России, но и в других развитых странах.
– Жизнь современного человека связана с многочисленными стрессами, большим нервным напряжением, переутомлением на работе, – пояснил эксперт.
По его мнению, работодатель может значительно повлиять на здоровье своих сотрудников. Для этого необходимо улучшать условия труда, максимально сокращать уровень физического воздействия на человека (шум, запылённость, недостаточная освещённость рабочего места). Не меньшее значение имеет климат в коллективе. Травля, рост объёма работы, шантаж увольнением – всё это повышает нервное напряжение и увеличивает риск внезапной смерти.
В 2017 году смертность от сердечно-сосудистых заболеваний снизилась на 5 процентов. Тем не менее на эти недуги приходится почти половина всех летальных исходов в стране.
