ДЕНЬ ИНФОРМИРОВАНИЯ - В НОВОМ ФОРМАТЕ
Алексей Просяник – главный инженер АО «Уральская Сталь»:
- Раньше мы выпускали буклеты. Задавались вопросы, потом эти вопросы разбирались, отмечались. На это всегда уходило много времени, и сегодня мы это делаем друг для друга, глядя в глаза.
Денис Меньшиков, директор по социальным вопросам рассказал о ситуации на комбинате с коронавирусом. Он отметил, что принятые профилактические меры позволили металлургам работать без производственных потерь, выполняя поставленные задачи и строя планы на будущее.
Директор по развитию Бизнес-Системы Александр Степанов пояснил нюансы перевода внутренних документов предприятия из бумажного формата в цифровой. Заместитель главного инженера — начальник управления охраны труда и промышленной безопасности Павел Лапынин рассказал о пользе диалогов безопасности. Они проводятся ежемесячно, чтобы минимизировать на комбинате травмы и аварии.
Директор по персоналу Александр Кучеров напомнил о том, что с 1 октября Металлоинвест повышает доходы сотрудников на всех своих предприятиях, а также о преимуществах электронных трудовых книжек. На Дне информирования в режиме онлайн работники могли задать руководителям любые волнующие вопросы. Всего к мероприятию присоединилось 190 человек.
Мы приветствуем проведение таких встреч. В них участвует достаточно большое число наших профактивистов. Почти двести человек станут ретрансляторами информации в своих коллективах. Сегодня презентации и доклады руководителей комбината уже на руках. Вопросы освещались актуальные, профактив, начиная от профгрупоргов и уполномоченных по охране труда, участвует во всех процессах, происходящих на комбинате, включая Бизнес-систему. Совместные обходы, рейды, беседы, дайджесты, буклеты – используются все возможные коммуникации для эффективной работы трудового коллектива.